|
أخبار التعليم المصـري نقاشات وأخبار تعليمية متنوعة |
![]() |
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
#1
|
|||
|
|||
![]()
__________________
|
#2
|
|||
|
|||
![]()
هل يستحق المدرس حافز الاداء فى حالة حصوله على اجازة مرضية وفقا القرار 259 لسنة 95 ؟ .... ارجو الرد للضرورة نظرا لحصولى على 6 اشهر اجازة مرضية وفقا للقرار 259 .
|
#3
|
|||
|
|||
![]()
الاجازات المرضية ليس لها تأثير على المرتب أو جميع مستحقات المعلم من حوافز أو الكادر
هذا والله اعلم دعواتى لك بالشفاء العاجل
__________________
|
#4
|
|||
|
|||
![]()
للاسف يا استازى الفاضل تم خصم 6 اشهر التى حصلت بها على الاجازة برغم حصولى على القرار 259 وتم اخطارى انه حتى الحاصلين على القرار 66 الخاص بالعجز الكلى يتم خصم حافز الاداء .
|
#5
|
||||
|
||||
![]()
بارك الله فيك
|
#6
|
|||
|
|||
![]()
يارب الشفاء العاجل
|
#7
|
||||
|
||||
![]()
شكرا استاذي الفاضل
__________________
ايمن69 ابو أسامه |
#8
|
|||
|
|||
![]()
انا اعمل بنظام جزء من الوقت ثلاثة ايام كل اسبوع فهل استحق حافز الاداء؟ ارجو الرد و شكرا
|
#9
|
|||
|
|||
![]()
السلام عليكم
اعتقد اخي الفاضل ان عدد التوقيعات عشرة توقيعات واي اجازة تؤدي ان التوقيعات تقل عن عشرة يخصم فيها حافز الاداء الا العجز الكلي فيصرف المعلم مستحقاته كاملة عفاك الله وكتب لك الشفاء التام اما الاخ الذي يسأل بأنه يعمل بنظام جزء من الوقت ثلاثة ايام كل اسبوع فيستحق نصف مستحقاته المادية لذلك فلك نصف حافز الاداء |
![]() |
العلامات المرجعية |
أدوات الموضوع | |
انواع عرض الموضوع | |
|
|