اهلا وسهلا بك فى بوابة الثانوية العامة ... سجل الان

العودة   بوابة الثانوية العامة المصرية > المنتدى التخصصي للمعلمين > منتدى الفني والإداري والأخصائي

منتدى الفني والإداري والأخصائي ملتقى مهني متجدد للفنيين والإداريين وأخصائي المكتبات والأخصائي النفسي والاجتماعي وتكنولوجيا التعليم والصحافة المدرسية

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  #1  
قديم 07-08-2010, 09:58 AM
saracat92 saracat92 غير متواجد حالياً
عضو خبير
 
تاريخ التسجيل: Nov 2009
المشاركات: 605
معدل تقييم المستوى: 16
saracat92 is on a distinguished road
افتراضي

فعلا موضوع رائع انا لم اعرف شى عن كيفيه التعامل للاجور المتغيره ولى سؤال انا اساسى مرتبى فى 30/6/2010 كان 263 جنيه وعند صرف المكافاه فوجئت بان المكافاه اقل من العام الماضى وعند سؤالى للسكرتير بالمدرسه قالى لان كان مفروض يتخصم منك اجور متغيره بنسبه 75 فى المائه ولكن لم يتم الخصم ولذلك المكافاه اقل من العام الماضى ما صحه هذا الكلام وشكرا
رد مع اقتباس
  #2  
قديم 07-08-2010, 11:23 AM
الصورة الرمزية توفيق رفعت عجيز
توفيق رفعت عجيز توفيق رفعت عجيز غير متواجد حالياً
مشرف معلمى مصر
 
تاريخ التسجيل: Jul 2008
العمر: 48
المشاركات: 4,044
معدل تقييم المستوى: 22
توفيق رفعت عجيز will become famous soon enough
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة saracat92 مشاهدة المشاركة
فعلا موضوع رائع انا لم اعرف شى عن كيفيه التعامل للاجور المتغيره ولى سؤال انا اساسى مرتبى فى 30/6/2010 كان 263 جنيه وعند صرف المكافاه فوجئت بان المكافاه اقل من العام الماضى وعند سؤالى للسكرتير بالمدرسه قالى لان كان مفروض يتخصم منك اجور متغيره بنسبه 75 فى المائه ولكن لم يتم الخصم ولذلك المكافاه اقل من العام الماضى ما صحه هذا الكلام وشكرا
الكلام ده غير صحيح والاجور المتغيرة اصلا استمارة يقيد فيها المبلغ الذي يتقاضاة الموظف سواء راتب او حافز او مكافاة امتحانات ومكافاة حضرتك هتكون في حدود 2340ج ولو هي اقل من كده اشتكي مسئول المرتبات في المدرسة والادارة للشئون القانونية
__________________
رد مع اقتباس
  #3  
قديم 07-08-2010, 01:19 PM
saracat92 saracat92 غير متواجد حالياً
عضو خبير
 
تاريخ التسجيل: Nov 2009
المشاركات: 605
معدل تقييم المستوى: 16
saracat92 is on a distinguished road
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة توفيق رفعت عجيز مشاهدة المشاركة
الكلام ده غير صحيح والاجور المتغيرة اصلا استمارة يقيد فيها المبلغ الذي يتقاضاة الموظف سواء راتب او حافز او مكافاة امتحانات ومكافاة حضرتك هتكون في حدود 2340ج ولو هي اقل من كده اشتكي مسئول المرتبات في المدرسة والادارة للشئون القانونية
الف شكر لحضرتك على الرد ولكن انا مشرف اجتماعيه يعنى مشتركه فى نقابه الاجتماعيين فقط وغير مشتركه فى نقابه المعلمين ومع العلم لى زميله فى مدرسه اخرى ونفس الاساسى ولكنها صرفت 2610 وعندما قلتلهم هذا الكلام قالوا انها بيتخصم منا اجور متغيره ولكن انتى لم نخصم منك اجور متغيره يعنى الا بيتخصم منه بياخذ اكبر من الا ما بيتخصمشى منه ما صحه هذا الكلام وشكرا فما رايك فى هذا الكلام وشكرا
رد مع اقتباس
  #4  
قديم 07-08-2010, 02:58 PM
الصورة الرمزية توفيق رفعت عجيز
توفيق رفعت عجيز توفيق رفعت عجيز غير متواجد حالياً
مشرف معلمى مصر
 
تاريخ التسجيل: Jul 2008
العمر: 48
المشاركات: 4,044
معدل تقييم المستوى: 22
توفيق رفعت عجيز will become famous soon enough
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة saracat92 مشاهدة المشاركة
الف شكر لحضرتك على الرد ولكن انا مشرف اجتماعيه يعنى مشتركه فى نقابه الاجتماعيين فقط وغير مشتركه فى نقابه المعلمين ومع العلم لى زميله فى مدرسه اخرى ونفس الاساسى ولكنها صرفت 2610 وعندما قلتلهم هذا الكلام قالوا انها بيتخصم منا اجور متغيره ولكن انتى لم نخصم منك اجور متغيره يعنى الا بيتخصم منه بياخذ اكبر من الا ما بيتخصمشى منه ما صحه هذا الكلام وشكرا فما رايك فى هذا الكلام وشكرا
الكلام ده في ادارة ايه انا هوضح موضوع الاجور المتغيرة دي اولا هي استمارة تبدأ من يناير وتنتهي في ديسمبر لكل عام يوضع فيها كل ما يقوم الموظف باستلامة من اموال عن وظيفتة مثلا الراتب 500 + الحافز 50 يسجل كل شهر حضرتك مثلا حصلتي علي مكافأة امتحانات تسجل في استمارة الاجور المتغيرة وبعدين المبلغ تقريبا هذا العام لو تخطي ال 9000 جنية بتقبضي فلوس مش بيتخصم منك .
وبالنسبة للمكافأة بيتخصم منها 10% + 1% للجميع يضاف عليها نسبة ضئيلة لصالح النقابة قد تكون 1 او 2 %
انا بقولك مذكرة للشئون القانونية التابعة لادارتكم وهما هيحققوا فيها ويستدعوا المسؤول ومعاه موجه مالي واداري لحساب المبلغ الخاص بحضرتك
__________________
رد مع اقتباس
  #5  
قديم 07-08-2010, 09:05 PM
saracat92 saracat92 غير متواجد حالياً
عضو خبير
 
تاريخ التسجيل: Nov 2009
المشاركات: 605
معدل تقييم المستوى: 16
saracat92 is on a distinguished road
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة توفيق رفعت عجيز مشاهدة المشاركة
الكلام ده في ادارة ايه انا هوضح موضوع الاجور المتغيرة دي اولا هي استمارة تبدأ من يناير وتنتهي في ديسمبر لكل عام يوضع فيها كل ما يقوم الموظف باستلامة من اموال عن وظيفتة مثلا الراتب 500 + الحافز 50 يسجل كل شهر حضرتك مثلا حصلتي علي مكافأة امتحانات تسجل في استمارة الاجور المتغيرة وبعدين المبلغ تقريبا هذا العام لو تخطي ال 9000 جنية بتقبضي فلوس مش بيتخصم منك .
وبالنسبة للمكافأة بيتخصم منها 10% + 1% للجميع يضاف عليها نسبة ضئيلة لصالح النقابة قد تكون 1 او 2 %
انا بقولك مذكرة للشئون القانونية التابعة لادارتكم وهما هيحققوا فيها ويستدعوا المسؤول ومعاه موجه مالي واداري لحساب المبلغ الخاص بحضرتك
ما هى نسبه 75 فى المائه التى تخصم فى استماره المرتب لاننى ليس عندى اى معلومات بالناحيه الماليه السكرتير قال انه كان مفروض يتخصم منك نسبه 75 فى المائه ولكن لم يتم الخصم وهذا هو السبب وبذلك اخذت مكافاه اقل ما صحه هذا الكلام وشكرا لحضرتك
رد مع اقتباس
إضافة رد

العلامات المرجعية


ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا يمكنك اضافة مرفقات
لا يمكنك تعديل مشاركاتك

BB code متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع


جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 07:53 PM.