اهلا وسهلا بك فى بوابة الثانوية العامة ... سجل الان

العودة   بوابة الثانوية العامة المصرية > المنتدى التخصصي للمعلمين > منتدى الفني والإداري والأخصائي

منتدى الفني والإداري والأخصائي ملتقى مهني متجدد للفنيين والإداريين وأخصائي المكتبات والأخصائي النفسي والاجتماعي وتكنولوجيا التعليم والصحافة المدرسية

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  #1  
قديم 30-12-2010, 10:46 PM
هندية هندية غير متواجد حالياً
عضو جديد
 
تاريخ التسجيل: May 2009
المشاركات: 19
معدل تقييم المستوى: 0
هندية is on a distinguished road
افتراضي

الى الاستاذ الفاضل
احيط علم سيادتك انه وصلت المدارس نشرة من توجيه التربية الاجتماعية بشرق تفيد بتكوين جماعة مناهضة التدخين والادمان من طلاب المدرسة ووضع خطة وبرنامج للعمل معهم بالاضافة الى تكوين فريق وحدة مناهضة الادمان والتدخين مكونة من مدير المدرسة ، ووكيل النشاط ، والاخصائى الاجتماعى على ان يعمل هذا الفريق فى اوقات غير العمل بحيث يتقاضى الفريق عن كل يوم عمل 3% على اساسى المرتب بحيث يعمل ثلاث ساعات تقريبا والعمل هو عقد ندوات ومحاضرات / اسابيع للتوعية باضرار التدخين / عمل بوسترات ومجلات حائط الى غير ذلك
على ان تصرف هذه المكافاة نظير العمل يوميا ثلاث ساعات ووفق الموارد المحلية المتاحة وللاسف سكرتير المدرسة لا يريد الصرف بالرغم من عملنا كما جاء بالنشرة بحجة انه لا يعرف معنى الموارد المحلية المتاحة واردت انا ان اعرف ذلك حتى يتسنى لنا صرف هذه المكافاة
رد مع اقتباس
  #2  
قديم 30-12-2010, 11:00 PM
الصورة الرمزية محمد بك d,ks
محمد بك d,ks محمد بك d,ks غير متواجد حالياً
أخصائى إجتماعى
 
تاريخ التسجيل: Aug 2009
المشاركات: 652
معدل تقييم المستوى: 17
محمد بك d,ks is on a distinguished road
Icon114 اتحاد الاخصائيين

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة هندية مشاهدة المشاركة
الى الاستاذ الفاضل
احيط علم سيادتك انه وصلت المدارس نشرة من توجيه التربية الاجتماعية بشرق تفيد بتكوين جماعة مناهضة التدخين والادمان من طلاب المدرسة ووضع خطة وبرنامج للعمل معهم بالاضافة الى تكوين فريق وحدة مناهضة الادمان والتدخين مكونة من مدير المدرسة ، ووكيل النشاط ، والاخصائى الاجتماعى على ان يعمل هذا الفريق فى اوقات غير العمل بحيث يتقاضى الفريق عن كل يوم عمل 3% على اساسى المرتب بحيث يعمل ثلاث ساعات تقريبا والعمل هو عقد ندوات ومحاضرات / اسابيع للتوعية باضرار التدخين / عمل بوسترات ومجلات حائط الى غير ذلك
على ان تصرف هذه المكافاة نظير العمل يوميا ثلاث ساعات ووفق الموارد المحلية المتاحة وللاسف سكرتير المدرسة لا يريد الصرف بالرغم من عملنا كما جاء بالنشرة بحجة انه لا يعرف معنى الموارد المحلية المتاحة واردت انا ان اعرف ذلك حتى يتسنى لنا صرف هذه المكافاة
الزميله / هندية
بالفعل هذه النشرة وصلت تجديد للنشرة الواردة منذ عامين لتشكيل الجماعة ووحدة مناهضة التدخين ، وبعدين المكافأة 3 % لو العمل 3 ساعات بعد اليوم الدراسى و4 % لو لمدة يوم كامل ، اما عن السكرتير فهو ينفذ قرار مدير المدرسة بصرف المكافأة حيث يحدد مدير المدرسة على المذكرة المالية بند الصرف وما على السكرتير سوى التنفيذ، أنا مش عارف أيه السكرتير اللى بيعترض على الصرف دا ويعترض على مين المدير والوكيل والأخصائى .
مع أطيب تمنياتى بالتوفيق؛
__________________
ومن يتق الله يجعل له مخرجا
و يرزقه من حيث لا يحتسب

آخر تعديل بواسطة محمد بك d,ks ، 30-12-2010 الساعة 11:03 PM
رد مع اقتباس
  #3  
قديم 31-12-2010, 10:48 AM
الصورة الرمزية ياسر زكي3
ياسر زكي3 ياسر زكي3 غير متواجد حالياً
مشرف متميز قسمي "الأخصائي الإجتماعي والنفسي"
 
تاريخ التسجيل: Aug 2008
المشاركات: 1,771
معدل تقييم المستوى: 19
ياسر زكي3 is on a distinguished road
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة هندية مشاهدة المشاركة
الى الاستاذ الفاضل
احيط علم سيادتك انه وصلت المدارس نشرة من توجيه التربية الاجتماعية بشرق تفيد بتكوين جماعة مناهضة التدخين والادمان من طلاب المدرسة ووضع خطة وبرنامج للعمل معهم بالاضافة الى تكوين فريق وحدة مناهضة الادمان والتدخين مكونة من مدير المدرسة ، ووكيل النشاط ، والاخصائى الاجتماعى على ان يعمل هذا الفريق فى اوقات غير العمل بحيث يتقاضى الفريق عن كل يوم عمل 3% على اساسى المرتب بحيث يعمل ثلاث ساعات تقريبا والعمل هو عقد ندوات ومحاضرات / اسابيع للتوعية باضرار التدخين / عمل بوسترات ومجلات حائط الى غير ذلك
على ان تصرف هذه المكافاة نظير العمل يوميا ثلاث ساعات ووفق الموارد المحلية المتاحة وللاسف سكرتير المدرسة لا يريد الصرف بالرغم من عملنا كما جاء بالنشرة بحجة انه لا يعرف معنى الموارد المحلية المتاحة واردت انا ان اعرف ذلك حتى يتسنى لنا صرف هذه المكافاة
بالنسية لعدم معرفة سكرتير لمدرسة لكلمة الموارد المالية المتاحة فهو ليس عيب فيه ولكن في موجه التربية الاجتماعية المتابع لسيادنكم حيث أنه معروف أن المكافأت تصرف من الباب الأول للأنشطة (مجلس الأمناء -النشاط الاجتماعي) فإذا كان هناك ميزانية تسمح يتم الصرف من الباب الأول في حالة إن كان هناك رصيد أما إذا كان لا يوجد رصيد فلا يتم صرف مكافأت للإشراف
__________________

رد مع اقتباس
إضافة رد

العلامات المرجعية


ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا يمكنك اضافة مرفقات
لا يمكنك تعديل مشاركاتك

BB code متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع


جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 05:55 PM.