|
#1
|
|||
|
|||
![]()
ضم المدة كسنوات خبرة و كماليات على الاساسي
و على الرغم من ذلك هناك حقائق يتغافلها الازهر و ادارته 1- احتساب العلاوات سيستمر على المجرد و هذا غير مفهوم و بالتالي الزيادة لن تؤثر كثيرا و ما هي تغيير تواريخ و مسمى ، أي فقط سيكتب معلم في جميع السنوات التي تعاقدت بها . 2- ضم المدة يعني أنه لنا الحق أن تترقى مثل من تعين في 2005 فالفارق بين الدرجة و الدرجة 6 سنوات حسب قانون الكادر او اقل و بالتالي لو تعاقدت مثلا في 2005 أي اننا الان نعمل بالازهر حتى الان 6 سنوات على الاقل اي يحق لك رسميا التقدم للترقي للدرجة الثانية بنفس المسمى الوظيفي و هو معلم حسب الدرجات المنصوص عليها قانونيا لكن الازهر لن يحسب كل هذه السنوات و بالتالي لكي تأخذ الدرجة الثانية ستستمر بالعمل 6 سنوات أخرى مارايك استاذ سعيد؟ |
#2
|
||||
|
||||
![]() اقتباس:
ومع ذلك بعد الانتهاء منها سوف نترقى اعتبرها رسوب وظيفى لانه فى الاساس تم الغاء امتحانات الكادر ماعدا اول مرة ومن هنا اذا كان تعاقدك 2005 كما تقول المفروض ترقيتك تكون فى 2013 حسب قانون الدرجات والمفروض تعقد لكم دورات للترقى مثل المنعقده الان |
#3
|
||||
|
||||
![]()
هل حملة المجاستير والدكتورة يضاف لهم سنة اقدمية؟
|
#4
|
||||
|
||||
![]()
ولا حتى يوم
|
#5
|
||||
|
||||
![]() لايوجد منشور بالازهر خاص بهذا انا بالبحث وجدت هذا ماريك؟ الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة : احتساب السنة الدراسية للمؤهل الاعلي خبرة علمية للعامل الموقع: www.ahram.org.eg تاريخ النشر: 14 - 11 - 2002 المصدر: العدد 42346 التصنيف: مصر الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة: احتساب السنة الدراسية للمؤهل الاعلي خبرة علمية للعامل كتبت ـ ماجدة عطية: د. زكي ابوعامر احتسبت القواعد التي اصدرها الجهاز المركزي للتنظيم والادارة والخاصة بمدة الخبرة العلمية للعاملين المدنيين بالدولة كل سنة دراسية قضاها العامل للحصول علي المؤهل الدراسي الأعلي كسنة في حساب مدة الخبرة العلمية وتحتسب هذه المدة في أقدمية درجة الوظيفة ويزاد الاجر بما يعادل علاوة دورية عن كل سنة من مدة الخبرة المحسوبة وذلك عند التعيين بحد اقصي خمس علاوات من علاوات درجة الوظيفة المعين عليها وبشرط ألا يسبق زميله المعين في ذات الجهة في وظيفة من نفس الدرجة في التاريخ الفرض لبداية الخبرة المحسوبة سواء من حيث الاقدمية في درجة الوظيفة او الاجر. وأوضح الدكتور محمد زكي ابوعامر وزير الدولة للتنمية الادارية انه يشترط لحساب مدة الخبرة المكتسبة علميا عند التعيين ان يكون العامل حاصلا علي مؤهل دراسي أعلي من المؤهل الذي تنطبق عليه شروط شغل الوظيفة وان تتفق مدة الخبرة المكتسبة علميا مع طبيعة الوظيفة المعين فيها العامل وفقا لما تقرره لجنة شئون العاملين المختصة.. وأكد الوزير ان القواعد شملت ايضا ان يكون التعين في احدي وظائف المجموعة الفنية أو احدي وظائف المجموعة المكتبية من الدرجة الرابعة او ان يكون التعيين في احدي وظائف المجموعات التخصصية التي تتطلب تأهيلا علميا متخصصا من الدرجة الثالثة. وقال إنه بالنسبة للحصول علي الماجستير يحتسب باقدمية سنة وللحاصل علي الدكتوراه اقدمية عامين ويمنح العامل علاوة من علاوات درجة الوظيفة تضاف الي بداية مربوط الدرجة عن كل سنة من السنوات المحسوبة. واوضح الوزير انه في حالة حصول العامل علي مؤهل فوق المتوسط فيجوز ان تحتسب له مدة الخبرة العلمية عن تعيينه علي وظيفة تتطلب بطاقة وصفها اشتراط المؤهل المتوسط او فوق المتوسط تأهيلا علميا لشغلها. وبالنسبة للعاملين المعينين بوظائف الدرجة الرابعة التي تتطلب مؤهلا متوسطا او فوق المتوسط وكانوا حاصلين قبل التعيين علي مؤهلات عليا فان مدة خبرتهم العلمية الزائدة عن المدة المطلوب توافرها لشغل الوظيفة تحتسب متي قررت لجنة شئون العاملين ان هذه الخبرة المكتسبة علميا بالمؤهل العالي الحاصل عليه قبل التعيين تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة المعين عليها بالمؤهل المتوسط او فوق المتوسط وذلك حمتي توافرت الشروط المقررة بقرار لجنة شئون الخدمة المدنية. |
![]() |
العلامات المرجعية |
|
|