|
|
|
#1
26-07-2014, 09:22 AM
|
|||
|
|||
حسبى الله ونعم الوكيل
|
|
#2
26-07-2014, 10:36 AM
|
|||
|
|||
|
المنشور ده فيه حاجات في صالحنا
البند الثانى خير دليل على ان مدة الترقي من الثالثة للثانية 8 سنوات لانه بيقول اللي واخد الدرجة فى 1 6 2006 الى 2014 8سنوات ليه عندينا احنا يقول 5 او من 2011 ويطبق الكادر علينا ومطبقهوش على الناس التانيه انصح كل واحد دفعة 2005 و 2006 لغايى 1 7 2006 ميسكتش على نفسه ويطلع على شئون العاملين و الكادر فى المنطقة ومعاه صورة المنشور وصورة قرار التسوية اللي هو دليل قاطع على اقدمية الدرجة ويقلهم ان البند الثانى ف المنشور ينطبق عليه ووطبقا لقرار التسويه كملت 8 سنين والتاريخ الوجود ف المنشور كنت على رأس العمل ولو مرديش عليك وعلى النيابه الادارية لانه محدش يقدرينكر اقدمية الدرجة ومعاك قرارات رسميه بذلك وان شاء الله فيه خير انت ف موقف قوى ومعاك مستندات والقانون معانا لو قلك 2011 ومدد ترقية قانون الكادر قله امال ايه حكاية 1 7 2006 وليه مدخلوش ترقيه على قانون الكادر ولو قلك مفيش ضم مدة قله زميلى الادارى اللى معاى فى القرار اللي خد التانية وحسبوهاله اقدميه درجة اللهم بلغت
|
 |
| العلامات المرجعية |
«
الموضوع السابق
|
الموضوع التالي
»
العرض المتطور
|
|
جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 05:43 PM.
