|
#1
|
|||
|
|||
![]()
لى سؤال بعد اذن حضرتك استاذ سعيد
انا انتقلت من معهد لمعهد اخر والمعهد القديم طوال 10 سنين من بدايه التعاقد وحتى بعد التثبيت لم يقم بعمل لى سوى عامين فقط من الاجور المتغيره والموظف المسؤل ترك المعهد والموظف المسؤل الان فى المعهد القديم رافض يعمل لى ال 8 سنوات ماالعمل وما الاجراء اللى ممكن اتخذه ضده ؟ مع خالص التقدير لحضرتك
__________________
ربنا لا تؤاخذنا إن نسينا أو أخطأنا
ربنا ولا تحمل علينا إصراً كما حملته على الذين من قبلنا ربنا ولا تحملنا ما لا طاقة لنا به واعف عنا واغفر لنا وارحمنا أنت مولانا فانصرنا على القوم الكافرين . رب اغفر لي ولوالدي وللمؤمنين و المؤمنات محمد الشيخ على |
#2
|
||||
|
||||
![]() اقتباس:
اذهب الى منطقتك وقابل المسئول المالى عن معهدك واطلب كشف تدرج مرتب اما بالنسبه الى الموظف الذى ترك المعهد عليك بالدعاء لا اله الا انت سبحانك انى كنت من الظالمين فهذا افضل حل فى هذا الموقف فلو تحدثنا عن القانونى سوف تضيع المساله بين الموظف الجديد الذى كان عليه استلام جميع ملفاتكم الماليه كامله وبين القديم الذى سوف يقول انا عملتها والجديد الذى يقول لم استلم شيئا وبين هذا او ذاك سوف تضيع الحقيقه وتضطر الشئون القانونيه لاعطاء الاثنان جزاء او فى الغالب حفظ الموضوع وهى لاتعلم من الاساس شيئا عن الموضوع |
#3
|
|||
|
|||
![]() اقتباس:
__________________
ربنا لا تؤاخذنا إن نسينا أو أخطأنا
ربنا ولا تحمل علينا إصراً كما حملته على الذين من قبلنا ربنا ولا تحملنا ما لا طاقة لنا به واعف عنا واغفر لنا وارحمنا أنت مولانا فانصرنا على القوم الكافرين . رب اغفر لي ولوالدي وللمؤمنين و المؤمنات محمد الشيخ على |
![]() |
العلامات المرجعية |
|
|