اهلا وسهلا بك فى بوابة الثانوية العامة ... سجل الان

العودة   بوابة الثانوية العامة المصرية > القسم الإداري > أرشيف المنتدى

أرشيف المنتدى هنا نقل الموضوعات المكررة والروابط التى لا تعمل

 
 
أدوات الموضوع ابحث في الموضوع انواع عرض الموضوع
Prev المشاركة السابقة   المشاركة التالية Next
  #1  
قديم 30-09-2010, 07:48 PM
bido2005 bido2005 غير متواجد حالياً
عضو مجتهد
 
تاريخ التسجيل: Jul 2010
المشاركات: 84
معدل تقييم المستوى: 15
bido2005 is on a distinguished road
Opp كلام غير مفهوم .... أين الترقية للدرجة الأعلى

«التعليم»: ترقيات مدرسى الكادر كل ٥ سنوات بعد «التقييم».. ولا مساس بـ«العلاوات السنوية»

كتب وفاء بكرى ٢٨/ ٩/ ٢٠١٠أكد مصدر مسؤول بوزارة التربية والتعليم أن اللائحة التنفيذية لقانون كادر المعلمين تنص على عدم ترقية المدرس، إلا بعد تقييمه عن طريق الأكاديمية المهنية للمعلمين، وفقا لمعايير الأداء، وخطة التنمية المهنية، على أن يحصل المدرس على العلاوات السنوية دون تفرقة بينه وبين باقى العاملين فى الدولة، معلناً أنه لم يتم اعتماد منظومة ترقى المدرسين حتى الآن، سواء الحاصلين على الكادر الخاص أو الذين لم يدخلوا امتحانات الكادر.
وأضاف المصدر فى تصريحات لـ«المصرى اليوم» أن اللائحة التنفيذية لقانون كادر المعلم، شددت على ضرورة تقديم ملف إنجاز للمدرس يوضح فيه ترقياته المهنية خلال الأعوام الخمسة المحددة للترقية وفقا للقانون، مشيراً إلى أن المدرس يتقدم بمعايير الأداء الخاصة به والتى يتابعها الموجه الخاص بالمادة، مع خطة تنمية مهنية، ويحق للأكاديمية اختباره لمعرفة مدى جدية وصحة خطته.
وأوضح المصدر أن المدرس «لن يترقى تلقائياً، ولكن ستحدد الأكاديمية ذلك، مع حصوله على علاواته السنوية والزيادات المالية التى تحددها الدولة كل عام للعاملين بها»، مشيرا إلى أن الشؤون المالية فى ديوان الوزارة هى المسؤولة عن هذه الزيادات، وإرسال منشور بها
للمديريات التعليمية جريدة المصرى اليمو بتاريخ 28 سبتنمبر
 

العلامات المرجعية


ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا يمكنك اضافة مرفقات
لا يمكنك تعديل مشاركاتك

BB code متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع


جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 04:27 AM.