#1
|
||||
|
||||
![]()
اخوانى اتمنى ان يكون هذا الموضوع يخدم كل معلم ازهرى لحل قضية تجريد العلاوات:
الحل القضائى ياريت اى حد لديه مستندات تخدم القضية يقوم برفعها لتكون عون له فى حالة كسب القضية يستطيع الاخرين الصرف كارات مرتب معلم فى التربية حديثة بنفس الدرجة صورة استمارة صرف اى مستند يفيد اتمنى ان يكون عون لكل من يريد الحصول على حقه اشكركم جميعاً ![]() ![]() ![]() ![]() ![]()
__________________
أَلَمْ يَأْنِ لِلَّذِينَ آمَنُوا أَنْ تَخْشَعَ قُلُوبُهُمْ لِذِكْرِ اللَّهِ |
#2
|
||||
|
||||
![]()
بالمستندات.. خصم ضرائب على علاوات "آثار" بني سويف "باطل"
http://www.vetogate.com/381710#.UiUIilLUnCM
__________________
أَلَمْ يَأْنِ لِلَّذِينَ آمَنُوا أَنْ تَخْشَعَ قُلُوبُهُمْ لِذِكْرِ اللَّهِ |
#3
|
||||
|
||||
![]()
الفتوى والتشريع : إعادة حساب العلاوات الخاصة على الأجر الاساسى للعامل غير جائز
![]() مجلس الدولة أكد المستشار محمد عبد العليم نائب رئيس مجلس الدولة ورئيس المكتب الفنى لقسمى الفتوى والتشريع أن قوانين منح العلاوات الخاصة جميعها قضت بمنح علاوة خاصة بنسبة معينة من أجر العامل الموجود بالخدمة فى التاريخ المحدد بالقانون المقرر لها وبالنسبة لمن يعين بعد هذا التاريخ منسوبة إلى أجره من تاريخ التعيين وأنه متى تم منح العلاوات وجرى ضمها للأجر الأساسى للعاملين فى السنة المعينة بكل علاوة أصبحت جزاءا لا يتجزأ من الأجر الأساسى لايتسنى فصلها عنه وقال المستشار عبد العليم إن النطاق الزمنى لتطبيق قوانين العلاوات إنما ينحصر فى الوقت المحدد لمنح العلاوة فى كل سنة من سنوات المنح بنسبة من الأجر الأساسى للعامل فى تاريخ تطبيق القانون ومتى جرى منح العلاوة على هذا النحو ينقضى كل أثر لقانون منح العلاوة بالنسبة لذات العامل طوال حياته الوظيفية بإعتبار أن العامل يستفيد من قانون منح كل علاوة مرة واحدة سيما وأن قوانين منح العلاوات خلت من الإشارة إلى إمكانية تطبيقها على العامل بحسب الحالة الوظيفية التى قد تطرأ عليه مستقبلا وأضاف المستشار عبد العليم ان الجمعية العمومية لقسمى الفتوى والتشريع استظهرت على نحو ما جرى إفتاؤها بعد استعراضها لقواعد الإعتداد بمدد الخبرة المكتسبة علميا وعمليا أن المشرع قرر إضافة قيمة علاوة دورية بحد أقصى خمس علاوات إلى بداية أجر التعيين عن كل سنة من السنوات الزائدة على مدة الخبرة المطلوب توافرها لشغل الوظيفة إلا أنه لم يتطرق إلى تعديل بداية ونهاية مربوط الدرجات كما وردت بجدول الأجور المرفق حيث تظل بداية ونهاية مربوط الدرجات كما هى واشار المستشار عبد العليم إلى أن إضافة العلاوات الدورية المشار إليها نتيجة حساب مدة الخبرة السابقة إلى بداية أجر التعيين ليس من شأنه تعديل بداية ربط الدرجات او نهايتها كما وردت بجدول المرتبات والقول بغير ذلك من شأنه ان يصبح بداية أجر التعيين غير محدد تحديدا منضبطا كما يؤدى إلى أختلاف بداية أجر التعيين من عامل إلى اخر وهى نتيجة لم يهدف إليها المشرع ولما كانت قوانين منح العلاوات الخاصة تقضى بمنحها على أساس أجر العامل الموجود بالخدمة فى التاريخ المحدد لكل قانون قضى بمنحها ومن ثم فإنه لايجوز إعادة حساب هذه العلاوات على أساس الأجر المحتفظ به بعد تجريده من العلاوات الخاصة السابق منحها له لكون قوانين العلاوات الخاصة لم تجز ازدواجية تطبيقها بحسب الحالة الوظيفية للعامل مستقبلا http://january-25.org/post.aspx?k=21659
__________________
أَلَمْ يَأْنِ لِلَّذِينَ آمَنُوا أَنْ تَخْشَعَ قُلُوبُهُمْ لِذِكْرِ اللَّهِ |
#4
|
|||
|
|||
![]()
أنا شايف إن مسألة تجريد العلاوات إستخفاف بنا جميعا وإذا لم نتحرك فعليا لرفع هذا الذل والعار عنا فهذا معناه أننا نستحق هذا الذل والهوان
( فاستخف قومه فأطاعوه ) |
#5
|
|||
|
|||
![]()
الحل الوحيد توصيل هذا الكلام الى شيخ الازهر
|
#6
|
|||
|
|||
![]()
الحل الاسرع الخروج يوم 9/15 والاضراب يوم 9/21
|
#7
|
||||
|
||||
![]()
اخوانى ياريت نفكر فى هذا الحل والتعاون فى جمع اوراق لرفع قضية
__________________
أَلَمْ يَأْنِ لِلَّذِينَ آمَنُوا أَنْ تَخْشَعَ قُلُوبُهُمْ لِذِكْرِ اللَّهِ |
#8
|
||||
|
||||
![]()
الحل الاسرع الخروج يوم 9/15 والاضراب يوم 9/21
|
#9
|
|||
|
|||
![]()
احنا معاك بس لازم يكون فى تنسيق و ترتيب مع توعية لمعلمى الازهر بهذا الموضوع
__________________
أبو عبدالله مدرس بالأزهر الشريف |
#10
|
||||
|
||||
![]()
مفيش حل افضل من القضاء ياريت تساعدونا فى جمع الاوراق
__________________
أَلَمْ يَأْنِ لِلَّذِينَ آمَنُوا أَنْ تَخْشَعَ قُلُوبُهُمْ لِذِكْرِ اللَّهِ |
#11
|
||||
|
||||
![]()
هل لا يوجد حل لتجريد العلاوات خلاص عما اليأس عليكم
__________________
أَلَمْ يَأْنِ لِلَّذِينَ آمَنُوا أَنْ تَخْشَعَ قُلُوبُهُمْ لِذِكْرِ اللَّهِ |
![]() |
العلامات المرجعية |
|
|